社會變遷與社會演化:帕深思與盧曼思想之評介比較 / 王志弘(2003)

Citation - 王志弘(2003)。社會變遷與社會演化:帕深思與盧曼思想之評介比較。人文社會學報(4),131-155。

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  • 社會變遷是社會學研究的基本課題。
    • Spencer, Durkheim 的社會演化論
    • T. Parsons 的結構功能分析與系統觀。其學生 Niklas Luhmann 的新功能論語系統論。
  • 對結構功能分析的批評
    • 批評:「Parsons 在1960之後遭致嚴厲批評,尤其是新馬克思主義理論、詮釋學與現象學等研究取向在美國興起後,似乎宣告了結構功能分析的沒落。靜態、保守、偏重均衡和諧,以及忽略變遷與衝突,都是結構功能論的批評者經常提出的指責。」
    • 辯護:「不論在思想發展的初期或晚期,社會變遷都是Parsons研究的重心之一。換言之,衝突、矛盾、緊張與失調,並未被Parsons排斥於社會體系之外。1960年後,Parsons更採取了演化觀點,來處理歷史性的、比較性的社會變動問題,補足他龐大理論的時間向度。」
  • Luhmann 的修正
    • Luhmann 在 Parsons 的基礎上修正,「再融合溝通理論,而發展出聖具啟發性的新架構。」
    • 其「一般系統(general system)取向」,企圖建構出比Parsons更簡單、抽象的概念架構,來處理非常複雜的研究計畫,以作為各種社會現象的分析指引。(Luhmann, 1982:88)
  • Parsons 學術思想的分期(Hamilton, 1983; 1985; Savage, 1981):
    • 第一期,以「社會行動的結構(The structure of social action, 1937)」為代表。「反對實證論、功利主義和化約主義的觀點,提出社會行動的意志主義理論(voluntaristic theory of social action)」。
    • 第二期,50年代的著作「邁向一般行動理論(Toward a general theory of action, 1951)」、「社會系統(The social system, 1951)」、「經濟與社會(Economy and Society, 1956)」。「展現了由社會行動轉到結構功能分析,還有系統與系統需要的概念」。
    • 第三期,「包括[模控]層級(cybernetic hierarchy)的概念、對社會演化問題的關注,以及概化交換媒介(generalized media of exchange)的在精練等。
  • [模控]層級(cybernetic hierarchy)
    • Parsons 在 「文化與社會體系導論(Introduction to culture and social systems, 1961)」中所提出
    • 描繪各功能次系統:文化、社會、人格、行為機體,之間的關係。並將之安排在層級性的次序之中。
    • 其基本邏輯為:最上層的文化,擁有最多資訊、最小能量,控制了下層能量較多,資訊較少的次系統。
  • Luhmann 的系統論
    • Luhmann 的系統論強調「系統/環境的相依關係,系統的結構與過程只有在環境相關連下才有可能,也只有考慮了這種關聯,才能予以理解。參造了環境,才能區分什麼事系統中的元素,什麼是元素之間的關係。」
    • 「系統面對環境的複雜狀態,最主要的必要功能就是複雜化簡(complexity reduction),而其機制主要為『自我選擇(汰選)(self-selection)』和『界線形成(boundary formation)』。」
    • 「各種行動彼此關聯而形成系統的機制,則是經由『象徵符碼(symbolic codes)進行的溝通。』
  • Luhmann 的社會演化
    • 認為演化包含了三種功能:變異(variation)、選擇(汰選, selection)、穩定化(stabilization)。
    • 定義演化為:「演化機制之分化與合作所產生的結構性轉變」
    • 變異: 溝通的過程能產生變異。因所有的象徵符碼都隱含了反面,允許了不同出路(理解與可能性)。若人們按照這些新出路而行,變異就產生了。
    • 汰選: 「某種新溝通形式會促進降低環境複雜性的能力,從而允許對環境有更具彈性的回應。亦即社些新溝通形式促進了生存與適應力(即溝通成功),所以被選擇與留下來」。如,貨幣作為一種的溝通媒介形式,促進了系統適應環境能力,所以被選擇而留存下來。
    • 穩定化: 存在於「系統形成(system formation)」的過程中。通過汰選的溝通形式能有效的被再製,而形成有效的系統。
  • Luhmann 的社會分化
    • Luhmann 區分三種系統:互動系統、組織系統、社會系統。
      • 互動系統: 人與人面對面接觸情境所構成的系統。
      • 組織系統: 由非人的、抽象的成員規則所維繫的系統
      • 社會系統: 一切彼此可接近之工通行動的完全包容系統。
    • 三種社會分化的形式:區隔化、階層化、功能分化
      • 區隔化(segmentation): 創造平等的次系統,每個次系統都有相似的功能。
      • 階層化(?): 每個次系統之間是不平等的。
      • 功能分化(functional differentiation): 將溝通的過程依據社會層次上所要滿足的各種功能而組織起來。

Note

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